Zostalo iba málo aktivít, ktoré sa v aktuálnej epidemiologickej situácii realizujú tak ako pre Corona-krízou. Momentálne sú on-line formy náhradou a často jediným možným spôsobom, ako sa môže určité podujatie uskutočniť. Online tak prebieha aj časť školenia inštruktorov duálneho vzdelávania.
Budúci inštruktori môžu v online priestore absolvovať prvú časť, teda prvý z celkovo troch dní kurzu. Prvá digitálna časť sa zameriava na praktické vyučovanie, legislatívu a plánovanie vzdelávania. Po uvoľnení mimoriadnych opatrení súvisiacich s pandémiou bude školenie pokračovať prezenčnou formou zameranou na sprevádzanie žiaka inštruktorom na praktickom vyučovaní.
Prihlasovanie na školenie prebieha prostredníctvom regionálnych koordinátorov duálneho vzdelávania. Tí dostávajú termíny vždy na mesiac dopredu, rozdelia ich podľa krajov a oslovia zamestnávateľov, ktorí potrebujú vyškoliť inštruktorov najskôr. Prihlášky účastníkov pošlú stavovskej organizácii, ktorá im pred konaním školenia pošle pozvánku s podrobnými informáciami o tom, ako sa pripojiť, odkaz na pripojenie a študijný materiál na prvý deň školenia.
Pred pandémiou bolo prihlasovanie nastavené na záujem zamestnávateľov a prihlasovali sa sami. Zamestnávatelia sa často dopytovali na konkrétne informácie, preto Republiková únia zamestnávateľov, ktorá pre stavovské a profesné organizácie realizuje školenia hlavných inštruktorov na stránke vytvorila samostatný priečinok https://www.ruzsr.sk/priprava-instruktorov s aktualizovanými termínmi školení na mesiac vopred, s počtom voľných miest, s miestom a dátumom konania školenia. Pravidelne sa tieto školenia organizovali v Trenčíne, Košiciach, Tatranskej Lomnici, Bratislave a v Žiline. Občas mali firmy záujem vyškoliť viac hlavných inštruktorov, vtedy im Republiková únia zamestnávateľov navrhla, že ak môžu poskytnúť priestory, ktoré spĺňajú požiadavky na školenie, môže lektor prísť k nim a vyškoliť ich. Takúto možnosť využilo viacero spoločností.
Každý zamestnávateľ zapojený do systému duálneho vzdelávania musí mať najneskôr rok po fyzickom nástupe žiaka na pracovisko praktického vyučovania zamestnanca, prípadne zamestnancov s osvedčením o absolvovaní inštruktorského kurzu. Inštruktor ako vzdelávajúca osoba je kľúčovou súčasťou kvality a atraktivity odborného vzdelávania a prípravy. Významne prispieva k uplatniteľnosti absolventa odborného vzdelávania na trhu práce.